Александр Жибурт, директор СДП «Авангард» Могилевского района, рассказал о льготах и гарантиях, которые предоставляются молодым специалистам:

— По приезду в хозяйство молодой специалист получает денежную помощь в размере должностного оклада. Если человек приехал по целевому назначению, мы даем жилье. Существует ряд других стимулирующих доплат. В последнее время мы делаем особый акцент на молодых специалистов в нашем хозяйстве. Примерно 50% наших специалистов — пожилые. Кадры надо омолаживать. Для этого недостаточно публиковать вакансии и ждать откликов. Надо планомерно работать над брендом работодателя, участвовать в ярмарках вакансий, сотрудничать с профильными вузами и колледжами. 20% нашего трудового коллектива — молодые перспективные специалисты. В этом году мы заключили с вузами пять целевых договоров. В прошлом году в наше хозяйство приехали пять молодых специалистов. Уже в этом году мы приняли на работу трех специалистов. Средняя заработная плата в хозяйстве — 1317 руб. Мы делаем все, чтобы молодежи было комфортно на каждом рабочем месте.

О том, как трудятся молодые специалисты в «Авангарде» на посевной, читайте  в нашем еженедельнике.